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新2管理端计划

日本交换集团(JPX)将新2管理端计划作为增强公司治理的措施之一。该计划旨在提高JPX在管理其业务运营和遵守JPX集团规则的法律和法规中的认识,并通过行使有效的内部控制来实现适当的风险管理。该程序由三个部分组成:

建立新2管理端行为宪章

为了与社会建立和谐的关系,并澄清JPX作为开放式新2管理端的社会责任,新2管理端行为的宪章从道德和道德的角度阐明了JPX作为新2管理端作为新2管理端的基本政策。宪章背后是我们的意志和决心作为JPX制定我们的投资者第一政策并成为社会责任,开放的新2管理端的决心。

新2管理端结构的开发

董事兼代表执行官,日本交易集团(新2管理端管理端管理端管理端管理端网址。)的集团首席执行官被指定为首席新2管理端管理端管理端管理端管理端管理端官和海外所有与新2管理端管理端管理端管理端管理端管理端性有关的活动。此外,为了应对法律发展,例如《举报者保护法》,JPX建立了内部新2管理端管理端管理端管理端管理端管理端性热线,以接受公司内部有关遵守法律,法规和公司行为宪章的问题的报告或咨询。

教育与新2管理端

除了确保新2管理端计划在引入之前在公司内完全理解和共享,JPX继续进行内部培训课程,检查和审查如何使用新2管理端性热线以及对员工之间新2管理端性意识的内部调查。同时,在JPX的每个部门中任命新2管理端经理,为了提高部门的遵守情况而进行活动。

通过此新2管理端计划,JPX将通过开展明智,公平和透明的公司活动来履行我们作为市场基础设施的使命和社会责任。我们希望您继续支持与合作。